新卒・若年社員基礎コース(製造)

まず産業人として働くことの意味を深く考え、その上で製造現場に順応するための考え方・基本動作・スキルを身につけ即戦力化するのが本コースの大きなねらいです。自分自身を耕し、ワクワクや不安を原動力へと進化させ、『モノづくり』の現場で培われたノウハウを学びながら、実践的な行動力を身につけます。

『新卒・若年社員基礎コース(製造)』が実施する、6つの講義
聞く・知るだけではありません。討議し、行動し、自らの課題として演習する「実践型」公開研修です。 モノづくりから、人づくり、グローバルビジネスまで、実際のビジネスで培ったノウハウを余すところなく凝縮した公開研修。経験豊かなパナソニック社員が、講師を担当します。

【講義紹介】
新卒・若年社員基礎コース(製造)には6つの講義があり、1講義につき6時間かけてじっくり学びます。
1コース6日間で、明日から活かせる実践力がしっかりと身につきます。

第1講:グローバルマインド

産業人としてのマナー、仕事に対する心構え、報連相やPDCAなどの手法が、ケーススタディやロールプレイングによって身につきます。

第2講:貿易実務と海外取引

生産工程の基礎を理解し、5S3定(※1)・KY(※2)による快適で安全な職場づくりが学べます。

※1 5S:整理・整頓・清掃・清潔・躾  3定:定位置・定番・定量   ※2 KY:危険予知

第3講:財務・経営数値の基本

原価の基礎知識を修得し、コスト意識を身につけます。また、工程改善によるコストダウンの必要性を学びます。さらに、在庫が経営に与える影響を理解できるようになります。

第4講:マーケティング入門

モノづくり演習と基礎統計学を修得し、工程品質管理手法を体系的に学ぶことにより、現場改善力を身につけます。

第5講:ローカル発商品企画

さまざまな生産工程の基礎を学び、モノづくり演習によりサーブリック分析等の工程改善手法を身につけ、体験することによって 工場ロス(ムリ、ムダ、ムラ)を削減します。

第6講:グローバル人材をめざす自分化演習

講義で得た知識を明日からの実務にどのように活かしていくか、理想の産業人をめざし、知識を自分化します。

研修受講までのお手続き

研修受講までのお手続き

具体的なお手続きやサポート内容は、お手続き時にご説明申し上げます。

実質、研修費用を抑えられる、助成金申請を支援します。

現在募集中の公開研修
次回開催の募集開始次第 ご案内いたします。