https://myprofile.panasonic.eu/login?lang=en_GB&{0} /servlet/saml/logout4eu?{0} //eplaza.panasonic.ru/services/rest/v1_0{0} руб. # ###,00 010

Политика устойчивого развития

Философия управления и устойчивое развитие

Миссия Panasonic — развивать мировую культуру, улучшая жизнь людей с помощью своих продуктов и технологий.

С момента создания компании Panasonic в 1918 году именно эта идея лежала в основе всей нашей деятельности. Ключевой элемент корпоративной философии Panasonic — концепция компании как "общественного института". Согласно ей, общество рассматривается как основной источник все ключевых активов компании - людей, финансов, ресурсов.

Пока компания развивает бизнес, используя предоставленные обществом ресурсы, она развивается сама и развивает социум. Поэтому каждый наш шаг должен быть открытым, прозрачным и справедливым по отношению к обществу.

Группа компаний Panasonic прилагает все усилия к тому, чтобы соответствовать определению "общественного института". Этот подход будет и впредь применяться к нашей основной деятельности - производству, тем самым обеспечивая устойчивое развитие Panasonic. Сегодня в целом ряде областей, связанных с обществом, экономикой и охраной окружающей среды, происходят серьезные изменения. Корпорация Panasonic продолжит глобальное распространение концепции устойчивого развития общества и всего мира, продвигая принципиально новый стиль жизни.

Panasonic's Basic Management Objective
Panasonic Founder Konosuke Matsushita

"Моя философия менеджмента" (июнь 1978 г.)

"Многие сейчас говорят о "социальной ответственности" бизнеса. Правда, значение этого словосочетания может меняться в зависимости от состояния общества в тот или иной период. Но в какой бы эпохе мы ни находились, фундаментальной обязанностью корпорации является развитие общества за счет своей деятельности. Крайне важно не забывать об этом в процессе управления компанией".

Коноске Мацусита,
основатель корпорации Panasonic

Кодекс этических норм компании Panasonic был сформулирован в 1992 году как свод руководящих принципов для практического применения в философии управления компании. (Впоследствии пересмотрен и обновлен, действующим стандартом является издание 2014 года.)

Компания Panasonic сформулировала свою Политику обеспечения рационального использования природных ресурсов в 2013 году, задокументировав, таким образом, свои усилия по содействию развитию современного общества и выполнению обязательств своей корпоративной социальной ответственности (КСО).