採用基本情報

採用責任者メッセージ 採用責任者メッセージ

事業を通じて社会に貢献する

当社は、この共通の想いのもと全ての社員が協力し合い、広汎な分野で様々な仕事にチャレンジしています。「家電・部材と住宅が融合していく住空間」「車載向けデバイス・電池」「サービス・製造業の現場の課題を解決するBtoBソリューション」これら3つの重点事業領域において、日本国内及び北米・東南アジア・インド・中国といった主要地域で積極的に商品・サービスの展開や、顧客・パートナーシップ開発を進めています。グローバルに当社理念を分かりやすいメッセージとして表したのが〝A Better Life, A Better World 〝であり、このスローガンには常に人を中心に置き、人の生活に寄り添い世界中のお客様のより良い暮らしと社会を創造する、という想いを込めています。

仕事を通じて一人ひとりが飽くなき成長

当社には創業者 松下幸之助が残した沢山の言葉がありますが、その中でも私の好きな言葉を3つ紹介します。
一つ目「日に新た」:つまりイノベーションの実現。当社はイノベーションを徹底して追求する会社です。
二つ目「衆知経営」:平易な言葉でいうとチームワーク。パナソニックの競争力は強烈なチームワークから生まれます。
三つ目「社員稼業」:社員一人ひとりがビジネスオーナーであり、しっかり結果を出すということです。
当社は2018年で創業100年を迎えますが、モノづくりのDNAとこうした組織のメンタリティを先輩から後輩にしっかり伝承しながら、仕事を通じて一人ひとりが飽くなき挑戦を続け、そして社員の成長がさらにお客様への役立ちと信頼を高めていく。そのような経営の姿を目指しています。

挑戦し変わり続けなければ生き残れない

ビジネスの世界を取り巻く環境変化の速さは凄まじいものがあります。そして、長い歴史を有する当社だからこそ、変わり続けなければ次の10年さえも生き残れる保証はありません。では会社を変えるものは何でしょうか。それはいうまでもなく「人」です。人の新しいアイデア・発想・行動が組織を変えるのです。私は今までの社風の強みに組織としての柔軟性としなやかさを加え、より多様なタイプの人材が集う会社に変わらなければならないと考えています。そのためにダイバーシティや働き方改革も進めていきます。当社は100年の歴史を経て、今まさに次代に向けて再スタートを切ろうとしており、若い感性・情報と熱意、イノヴェーティブな発想と行動を必要としています。是非、変わろうとしているPanasonicで思う存分に皆さんの可能性を活かしてみませんか。お会いできることを楽しみにしています。


リクルート&キャリアクリエイトセンター 所長

三島茂樹 三島茂樹
募集要項 募集要項

募集対象

2020年3月に4年制大学及び大学院を卒業(修了)見込みの方
※既卒の方も新卒採用への応募は可能です。

募集学科

全学部、全学科

募集職種

【事務系】営業・マーケティング、経理、人事、法務、知的財産、調達、広報・宣伝、ロジスティクス、生産管理など
【技術系】研究開発、設計開発、生産技術、SE/技術営業、知的財産、情報システム、調達、品質管理など

給与

初任給(大卒・院卒)
修士了 月給235,500円(※2018年実績)
学部卒 月給211,500円(※2018年実績)

諸手当

通勤手当、超勤手当など

給与改定

年1回(4月)

賞与

年2回(7月、12月)

勤務地

本社・研究所・事業所のいずれか

勤務時間

8時30分から17時、もしくは、9時から17時30分  
一部フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分)

休日休暇

完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇など
(年間休日 毎年126日程度)

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生

【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度など
【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設など

教育制度

新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度有り

選考内容

書類選考(エントリーシート)、面接、適性検査など

試用期間

試用期間あり(3ヶ月) ※本採用時と条件変更なし